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余军调研东风通信
发布人:区域管理中心 发布时间:2022-05-01 字体大小 【大】 【中】 【小】

4月29日,东风区域管理中心党委书记余军、纪委书记柳明教、运营管理处处长姜细想一行,调研东风通信党建工作。东风通信党政领导班子、职能部门中层管理人员参加了会议。会议由柳明教主持。

会上,东风通信总经理熊克介绍了公司基本情况、一季度生产经营情况、2022年党建工作思路及推进情况。熊克说,东风通信2022年党建工作以经营和改革工作为中心,围绕“聚焦战略,深化改革,突出重点,达成目标”工作要求,通过“学、干、改、严、实”五项举措,持续发挥两级党组织“把方向、管大局、促落实”作用。

柳明教指出,东风通信“Triple 3”战略目标清晰,要想方设法,强化战略落地。就党建工作,柳明教提出两点要求。一是要强化全面从严管理和依法治企,以巡视、巡察整改为契机,持续推进企业合规经营,促进管理提升。二是充分发挥两级党组织“把、管、促”作用,发挥优势,提升支部党建工作成效。

余军对东风通信党建工作与经营工作融入度高给予肯定,“党建+”紧贴经营,工作扎实,有效地促进了经营目标的达成。余军强调,当前要围绕经营和改革两个中心工作不动摇,要聚焦企业发展,不断将企业战略愿景和事业发展情况传递给员工,同频共振。

余军说,东风通信三项制度改革成效明显,有效地激活了企业活力。他鼓励东风通信员工,坚定事业信心,坚持战略定力,抢抓机遇,朝着事业蓝图勇敢闯,要在下一轮数字化转型中,展现东风通信文化特质,实现企业高质量发展。 

余军要求,东风通信一季度虽然整体实现了“开门红”,但是仍要紧盯上半年,要确保全年目标达成。在推进东诚惠众的一些关键项目上,要全力配合业务单位按期推进。要自我加压,对标科改示范企业的标准去努力。要使用好内部人才,吸引外部人才,一定要坚持改革,不断激发活力。要进一步发挥党组织把、管、促作用,重视党建课题和巡察工作推进。

调研会上,东风通信副总经理黄生强汇报了巡察整改工作推进情况。会后,余军一行还参观了东风通信产品展示厅。(编辑:杜永莉  审核:丁闻慧)

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